Hoofdkantoor

Met ingang van 1 januari 2025 neemt Willemsen de Koning een spannende nieuwe stap: we starten met het verzorgen van Deeltaxi West- Brabant.

Deze operatie zal worden uitgevoerd vanuit een gloednieuwe standplaats op een bedrijventerrein in de gemeente Breda/Etten-Leur. Deze locatie wordt een gezellige ontmoetingsplek met een kantine, kantoor en de standplaats voor de elektrische voertuigen.

Deze uitbreiding brengt een spannende uitdaging met zich mee: we staan op het punt om ruim 60 bekwame en gemotiveerde chauffeurs te werven. Het belooft een behoorlijke opgave te worden, maar tegelijkertijd een geweldige kans. Om alles soepel te laten verlopen zijn we op zoek naar een enthousiaste vestigingsmanager deze groep chauffeurs.

Wat worden jouw verantwoordelijkheden:

• Opzetten van onze nieuwe vestiging in omgeving Breda;
• Coachen en begeleiden van collega’s in dagelijkse werkzaamheden;
• Verantwoordelijk voor welzijn chauffeurs, wagenpark en standplaats;
• Opstellen werkroosters en beheren administratie (gereden uren, ziekte, verlof);
• Aansturen chauffeurs op basis van doelstellingen en KPI’s;

Wat verwachten we van jou:

• Teamspeler en organisatorisch sterk;
• Accuraat met groot verantwoordelijkheidsgevoel;
• Minimaal 3 jaar ervaring in leidinggeven;
• HBO werk- en denkniveau;
• Kennis van Word en Excel;
• Proactief, enthousiast, gericht op persoonlijke ontwikkeling;
• Beschikbaarheid: 40 uur per week bij voorkeur uiterlijk vanaf 1 november 2024;
• Uitstekende beheersing Nederlandse taal in woord en geschrift.

Wat krijg je daarvoor terug:

• Afwisselende, zelfstandige en uitdagende baan;
• Werkplek: gemeente Breda;
• Informele omgeving met goede werksfeer;
• Salaris: €3000 – €4500, afhankelijk van ervaring;
• Ruimte voor initiatief en verantwoordelijkheid;
• Trainingen en cursussen voor professionele ontwikkeling;
• Aanstelling voor 1 jaar, bij gebleken geschiktheid een contract voor onbepaalde tijd.

Wie zijn wij?

Bij Willemsen-de Koning Groep staan wij bekend als dé specialist in zorgvervoer binnen Nederland. Ons hart ligt bij het bieden van veilig, kwalitatief hoogstaand en duurzaam vervoer voor gemeenten, provincies en zorginstellingen. Veiligheid en duurzaamheid zijn niet alleen onze speerpunten, maar vormen ook de basis van ons streven naar tevredenheid onder onze reizigers, hun ouders of verzorgers, en onze opdrachtgevers.

Wij zijn trots op onze informele bedrijfscultuur, die geworteld is in sterke familiewaarden en een omgeving waarin elke inzet gewaardeerd wordt. Ons doel is om constant te blijven streven naar hoge tevredenheid bij iedereen die bij onze diensten betrokken is, en tegelijkertijd te investeren in onze mensen en middelen. Dit alles doen we met een focus op klantgerichtheid, flexibiliteit en praktische oplossingen

Hoe zit de sollicitatieprocedure eruit:

Om te solliciteren, stuur je jouw CV en motivatiebrief naar Mischa Colard, Operationeel Manager vraagafhankelijk vervoer, op mischa@wdkgroep.nl. Wij zullen je inzendingen zorgvuldig beoordelen. De eerste ronde kennismakingsgesprekken is gepland in de weken 36 en 37. Als er een wederzijdse klik is, vindt het tweede gesprek in week 38 plaats. In week 39, plannen we ook het gesprek over de arbeidsvoorwaarden. We streven ernaar om het proces af te ronden en de contracten vóór 1 oktober 2024 te laten ondertekenen.

Sluit je aan bij ons team en draag bij aan onze gezamenlijke doelen. Word deel van een bedrijf dat zich onderscheidt in klantgerichtheid, duurzaamheid, flexibiliteit en welzijn van reizigers.