Vacature: Teamleider flexRRReis (regiotaxi), Regio Flevoland
Wat gaan wij in Flevoland doen:
Met ingang van 1 juli 2025 neemt Willemsen de Koning een spannende nieuwe stap: we starten met het verzorgen van flexRRReis in Flevoland, dit is een combinatie van WMO-vervoer (regiotaxi) en aanvullend Openbaar Vervoer.
Onze operatie wordt uitgevoerd vanuit onze gloednieuwe standplaatsen in de omgeving van Lelystad en Emmeloord. Deze locaties wordt een gezellige ontmoetingsplek met een kantine, kantoor en de standplaats voor al onze wagens.
Deze uitbreiding brengt een spannende uitdaging met zich mee: we staan op het punt om ruim 30 bekwame en gemotiveerde chauffeurs te werven. Het belooft een behoorlijke opgave te worden, maar tegelijkertijd een geweldige kans.
flexRRReis ligt dicht bij het gebied van Viavé, omgeving Ermelo. In deze omgeving voeren wij sinds 1 januari 2023 het Regiotaxi vervoer uit. Dit team bestaat uit 20 chauffeurs. Om alles soepel te laten verlopen in deze gebieden zijn we op zoek naar een enthousiaste teamleider voor deze beide opdrachten.
Wat worden jouw verantwoordelijkheden:
- Opzetten van onze nieuwe vestigingen in omgeving Lelystad en Emmeloord;
- Ondersteuning en begeleiden van collega’s en chauffeurs in dagelijkse werkzaamheden;
- Verantwoordelijk voor welzijn chauffeurs, wagenpark en standplaats;
- Het voeren van gesprekken met jouw chauffeurs, waarin je ze dagelijks enthousiasmeert voor hun werkzaamheden;
- Opstellen werkroosters en beheren administratie (gereden uren, ziekte, verlof);
- Aansturen chauffeurs op basis van doelstellingen en KPI’s op het gebied van performance, (loon)kosten, ziekte verzuim, klachten;
- Werktijden maandag t/m vrijdag tijdens kantoortijden, we verwachten wel dat je voor calamiteiten in het weekend bereikbaar bent.
Wat verwachten we van jou:
- Teamspeler en organisatorisch sterk;
- Accuraat met groot verantwoordelijkheidsgevoel;
- Minimaal 3 jaar ervaring in operationeel leidinggeven, bijvoorbeeld in de horeca;
- HBO werk- en denkniveau;
- Kennis van Word en Excel;
- Proactief, enthousiast, gericht op persoonlijke ontwikkeling;
- Beschikbaarheid: 36-40 uur per week bij voorkeur vanaf 1 mei 2025;
- Uitstekende beheersing Nederlandse taal in woord en geschrift.
Wat krijg je daarvoor terug:
- Afwisselende, zelfstandige en uitdagende baan;
- Werkplek: omgeving Lelystad, Emmeloord en Ermelo;
- Informele omgeving met goede werksfeer;
- Salaris: € 3100,- tot € 3750,- afhankelijk van ervaring;
- Ruimte voor initiatief en verantwoordelijkheid;
- Passende reiskostenvergoeding
- Laptop en telefoon van de zaak;
- Trainingen en cursussen voor professionele ontwikkeling;
- Aanstelling voor 1 jaar, bij gebleken geschiktheid een contract onbepaalde tijd.
Wie zijn wij?
Bij Willemsen-de Koning Groep staan wij bekend als dé specialist in zorgvervoer binnen Nederland. Ons hart ligt bij het bieden van veilig, kwalitatief hoogstaand en duurzaam vervoer voor gemeenten, provincies en zorginstellingen. Veiligheid en duurzaamheid zijn niet alleen onze speerpunten, maar vormen ook de basis van ons streven naar hoge tevredenheid onder onze reizigers, hun ouders of verzorgers, en onze opdrachtgevers.
Wij zijn trots op onze informele bedrijfscultuur, die geworteld is in sterke familiewaarden en een omgeving waarin elke inzet gewaardeerd wordt. Ons doel is om constant te blijven streven naar hoge tevredenheid bij iedereen die bij onze diensten betrokken is, en tegelijkertijd te investeren in onze mensen en middelen. Dit alles doen we met een focus op klantgerichtheid, flexibiliteit en praktische oplossingen
Hoe zit de sollicitatieprocedure eruit:
Om te solliciteren, stuur je jouw CV en motivatiebrief naar Mischa Colard, Manager Vraagafhankelijk Vervoer, op mischa@wdkgroep.nl. Wij zullen je inzendingen zorgvuldig beoordelen. De eerste ronde kennismakingsgesprekken is gepland in de weken 13 en 14. Als er een wederzijdse klik is, vindt het tweede gesprek in week 15 plaats. In week 15, plannen we ook het gesprek over de arbeidsvoorwaarden. We streven ernaar om het proces af te ronden en de contracten vóór 1 mei te laten ondertekenen.
Sluit je aan bij ons team en draag bij aan onze gezamenlijke doelen. Word deel van een bedrijf dat zich onderscheidt in klantgerichtheid, flexibiliteit en welzijn van reizigers.